中山市德信体育管理有限公司招聘公告中山市德信体育管理招聘

中山市德信体育管理有限公司招聘公告中山市德信体育管理招聘,

本文目录导读:

  1. 公司简介
  2. 招聘岗位及要求
  3. 招聘流程
  4. 公司福利与工作环境
  5. 如何申请

中山市德信体育管理有限公司是一家专注于体育管理、体育培训、体育赛事组织与推广的综合性企业,公司成立于20**年,总部位于中山市,是一家充满活力和创新精神的年轻企业,致力于推动中山市体育事业的发展,为市民提供优质的体育服务和培训。

为了进一步扩大业务规模,提升公司整体服务水平,中山市德信体育管理有限公司现面向社会各界诚聘优秀人才,加入我们的团队,共同为中山市的体育事业贡献力量。


公司简介

中山市德信体育管理有限公司成立于20**年,是一家以体育管理为核心业务的企业,致力于为社会各界提供专业的体育培训、赛事组织、体育活动策划等服务,公司秉承“以体育人、以德为先”的企业理念,致力于培养优秀的体育人才,推动体育事业的发展。

公司目前拥有多个全资子品牌,包括“德信体育培训中心”、“德信运动公园”等,覆盖了中山市多个区域,为市民提供了多样化的体育服务和培训选择,公司以专业的团队、优质的服务和创新的管理方式,赢得了良好的口碑和客户的信赖。


招聘岗位及要求

为了更好地发展公司业务,我们现面向社会招聘以下岗位:

体育培训教师(若干名)

岗位职责:

  • 根据公司提供的课程大纲,设计并实施体育课程,包括但不限于篮球、足球、羽毛球、乒乓球等。
  • 与学生和家长沟通,了解学生的学习需求和兴趣点,制定个性化的教学计划。
  • 定期评估学生的学习效果,及时调整教学方法和内容。
  • 参与公司组织的教学培训和教研活动,不断提升自身的教学水平。

任职要求:

  • 教育背景:身体健康,具有良好的身体素质,能够从事体育教学工作。
  • 学历要求:高中及以上学历,优先考虑中专或高中毕业。
  • 年龄要求:18-35岁,身体健康,能够适应高强度的工作环境。
  • 工作经验:有相关体育教学经验者优先。
  • 其他要求:有团队合作精神,责任心强,乐于与人沟通。

体育赛事组织员(若干名)

岗位职责:

  • 根据公司提供的赛事方案,负责赛事的策划、组织和执行工作,包括赛事的宣传、报名、场次安排、场地布置等。
  • 协助制定赛事的预算计划,并监督资金使用情况。
  • 参与赛事的监督和评估,确保赛事的顺利进行和圆满成功。
  • 与合作伙伴、赞助商保持良好的关系,提升公司品牌形象。

任职要求:

  • 教育背景:身体健康,熟悉体育赛事的相关知识,能够适应高强度的工作环境。
  • 学历要求:高中及以上学历,优先考虑中专或高中毕业。
  • 年龄要求:18-35岁,身体健康,能够适应高强度的工作环境。
  • 工作经验:有相关赛事组织或策划经验者优先。
  • 其他要求:有团队合作精神,责任心强,乐于与人沟通。

体育活动策划员(若干名)

岗位职责:

  • 根据公司提供的活动方案,负责体育活动的策划、组织和执行工作,包括但不限于体育节、运动会、社区体育活动等。
  • 协助制定活动的预算计划,并监督资金使用情况。
  • 参与活动的监督和评估,确保活动的顺利进行和圆满成功。
  • 与合作伙伴、赞助商保持良好的关系,提升公司品牌形象。

任职要求:

  • 教育背景:身体健康,熟悉体育活动的相关知识,能够适应高强度的工作环境。
  • 学历要求:高中及以上学历,优先考虑中专或高中毕业。
  • 年龄要求:18-35岁,身体健康,能够适应高强度的工作环境。
  • 工作经验:有相关活动策划或组织经验者优先。
  • 其他要求:有团队合作精神,责任心强,乐于与人沟通。

人力资源专员(一名)

岗位职责:

  • 根据公司的人力资源需求,负责公司员工的招聘、培训、考勤、考绩、工资发放等人力资源管理工作。
  • 协助制定公司的人力资源管理政策和流程,确保公司的人力资源管理规范有序。
  • 协助处理员工的投诉和纠纷,维护公司良好的劳动关系。
  • 协助公司进行招聘宣传,筛选和录用合适的 candidate。

任职要求:

  • 教育背景:身体健康,熟悉人力资源管理的相关知识,能够适应高强度的工作环境。
  • 学历要求:中专及以上学历,优先考虑高中毕业。
  • 年龄要求:18-35岁,身体健康,能够适应高强度的工作环境。
  • 工作经验:有相关人力资源管理或招聘经验者优先。
  • 其他要求:有团队合作精神,责任心强,乐于与人沟通。

招聘流程

  1. 投递简历 招聘者可以通过公司官网或指定招聘渠道投递个人简历,简历需包括个人基本信息、教育背景、工作经验、技能证书等。

  2. 初筛 公司 hr 部门会对投递的简历进行初筛,主要根据岗位要求和招聘条件进行筛选,确定符合要求的 candidate 进行进一步面试。

  3. 面试 符合条件的 candidate 将 invited 进行面试,面试内容包括 candidate 的个人背景、工作经验、技能展示等,面试时间及地点将通过公司官网或指定渠道通知。

  4. 培训与试用 通过初筛和面试的 candidate 将 undergo 公司提供的培训和试用期,试用期结束后,公司将根据 candidate 的表现和工作能力决定是否正式录用。

  5. 正式录用 录用 successful 的 candidate 将与公司签订正式劳动合同,享受公司提供的各项福利和待遇。


公司福利与工作环境

  1. 薪资待遇 公司为员工提供有竞争力的薪资待遇,具体薪资面议,根据 candidate 的经验和能力进行合理分配。

  2. 工作环境 公司提供良好的办公环境,配备完善的办公设施和健身器材,员工可以在这里感受到家的温暖和工作的压力。

  3. 员工福利 公司为员工提供多种员工福利,包括但不限于带薪年假、节日福利、生日福利等,让员工在工作的同时享受生活的美好。

  4. 职业发展 公司注重员工的职业发展,为员工提供广阔的职业发展空间,鼓励员工不断提升自己的技能和能力,成为公司未来的人才储备。


如何申请

有意加入中山市德信体育管理有限公司的 candidate 可通过以下方式申请:

  1. 投递简历 请将个人简历发送至公司邮箱 czzhifeng888@163.com ,邮件标题请注明“应聘岗位+姓名”。

  2. 咨询 如有疑问,欢迎随时与公司 hr 部门联系,咨询电话:0760-88881234。

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